梧州零距離網(wǎng)-梧州日報訊 今年以來，蒼梧縣通過搭建平臺送崗位、精準(zhǔn)培訓(xùn)送技能、組織返崗送服務(wù)、穩(wěn)崗留工送政策、精準(zhǔn)培訓(xùn)送技能、維護(hù)權(quán)益送保障的“五送”措施，切實做好工人返崗復(fù)工服務(wù)保障工作，確保企業(yè)生產(chǎn)有序，就業(yè)形勢穩(wěn)定。
搭建平臺送崗位。蒼梧縣為群眾搭建線上線下求職平臺，線上創(chuàng)新推出“碼上求職、碼上培訓(xùn)、碼上就業(yè)”專項暖心服務(wù)，求職者掃描二維碼登記求職信息，工作人員通過短信、電話等方式推薦就業(yè)；線下為企業(yè)和群眾搭建供需對接平臺，在春節(jié)期間舉辦了2場招聘會，活動累計進(jìn)場企業(yè)30家，提供5095個崗位，進(jìn)場人數(shù)3100人，達(dá)成意向90人，發(fā)放各類就業(yè)宣傳資料約3200份。
組織返崗送服務(wù)。蒼梧縣開展2022年春運(yùn)工人返鄉(xiāng)返崗務(wù)工“點對點”服務(wù)保障工作，共組織369名返崗農(nóng)民工免費乘坐專車直達(dá)佛山、廣州等地，幫助工人有序安全快捷到崗就業(yè)，幫助企業(yè)快速復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
穩(wěn)崗留工送政策。為確保本地企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)穩(wěn)崗用工，蒼梧縣主動為企業(yè)提供就業(yè)社保政策服務(wù)，積極落實階段性降低失業(yè)、工傷保險費率和就業(yè)補(bǔ)貼等政策，促進(jìn)本地企業(yè)以崗留工、以薪留工。截至2022年1月底，該縣失業(yè)保險累計減征67.79萬元，工傷保險累計減征7.6萬元，惠及781家參保單位。
精準(zhǔn)培訓(xùn)送技能。蒼梧縣積極舉辦職業(yè)技能培訓(xùn)班，提升脫貧人口能力素質(zhì)和職業(yè)技能水平，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力從體力型向技能型轉(zhuǎn)變，3月份將舉辦六堡茶種植技藝、茶評員等培訓(xùn)班。
維護(hù)權(quán)益送保障。蒼梧縣嚴(yán)厲打擊欠薪違法行為，切實維護(hù)農(nóng)民工等勞動者勞動報酬權(quán)益，目前已檢查20個單位，有效規(guī)范了施工企業(yè)用工行為。 （明柳霞）
