編者按：

為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的重要指示精神，持續(xù)推動(dòng)我市產(chǎn)改工作出成效，本報(bào)推出“‘聚焦產(chǎn)改’系列報(bào)道”欄目，刊發(fā)我市各部門、各戰(zhàn)線抓產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作的亮點(diǎn)，推廣好經(jīng)驗(yàn)、好做法，共同促進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革向縱深發(fā)展。

梧州零距離網(wǎng)-梧州日?qǐng)?bào)訊 廣西神冠膠原生物集團(tuán)有限公司于2022年成為自治區(qū)級(jí)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍改革試點(diǎn)企業(yè)，公司著眼隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)、文化素質(zhì)不高、高技能工人缺乏的現(xiàn)狀，加強(qiáng)構(gòu)建職業(yè)培訓(xùn)工作體系、職工技術(shù)創(chuàng)新工作體系、班組建設(shè)工作體系，使職工素質(zhì)提升有“精度”，打造具有梧州特色的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革“神冠樣板”。

構(gòu)建職業(yè)培訓(xùn)工作體系。該公司堅(jiān)持以實(shí)用型、創(chuàng)新型、智能化為導(dǎo)向，建立和落實(shí)新入職員工帶薪3個(gè)月培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等以班組建設(shè)為重點(diǎn)的素質(zhì)提升工作體系，成立梧州市第一家“工匠學(xué)校”，今年培訓(xùn)了產(chǎn)業(yè)工人1800人次，培養(yǎng)“一專多能”復(fù)合型人才500人次，通過員工技能等級(jí)自主評(píng)價(jià)并獲得技術(shù)等級(jí)證書和晉升技術(shù)等級(jí)的共1784人。

構(gòu)建職工技術(shù)創(chuàng)新工作體系。該公司建立了“搭平臺(tái)、建機(jī)制、加動(dòng)力”創(chuàng)新工作機(jī)制，規(guī)范了創(chuàng)新成果“五步法”總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)，健全勞模創(chuàng)新工作室“六有”標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建了創(chuàng)新成果征集、評(píng)審、獎(jiǎng)勵(lì)和推廣評(píng)價(jià)的職工技術(shù)創(chuàng)新體系，以“技高多得、多勞多得”為激勵(lì)導(dǎo)向，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人在創(chuàng)新實(shí)踐中學(xué)技練藝。近年來，該公司產(chǎn)業(yè)工人取得技術(shù)創(chuàng)新成果30多項(xiàng)。

構(gòu)建班組建設(shè)工作體系。該公司把強(qiáng)化班組建設(shè)作為帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人在班組實(shí)踐中提升素質(zhì)的重要手段，構(gòu)建工作內(nèi)容指標(biāo)化、要求標(biāo)準(zhǔn)化、步驟程序化、考核數(shù)據(jù)化、管理系統(tǒng)化的班組建設(shè)工作體系，同時(shí)嚴(yán)格開展季度先進(jìn)班組評(píng)選活動(dòng)，提升生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績，增強(qiáng)班組的凝聚力。在此推動(dòng)下，動(dòng)力車間思扶氨機(jī)房班獲得2022年“全國工人先鋒號(hào)”。

（宋君林）